关于纲手的提议方案，在宇智波内只是试点改革，星羽也在族会上明说了是自愿行为，不强求。
但和宇智波富岳一样，大部分宇智波族人都非常的自觉，积极地去寻找合适的医疗忍者，来进行新队伍的组成。
没过多久，忍者医院的那点医疗忍者便不够看了数量实在是太少了。
木叶做为一个超过八成人口都是忍者的大型军事机构，身体素质都格外的优秀，平时没有什么小病小灾。
但是忍者又是一种极度危险的职业，一旦有事那就是危及性命的大事，不是普通医疗忍者能够解决的，只能听天由命。。
放眼整个忍界，医疗忍者都是一个刚刚兴起的职业，所需要的天赋高，投入大，见效慢，医疗忍术的数目很是稀少。
所以医疗忍者在是冷门小众的职业，相对于普通忍者，并不是很受大众的欢迎。
因为二代火影千手扉间在位时的改革，木叶拥有医疗忍者的数量是忍界中最多的，但是放眼整个木叶的医疗部，医疗忍者的数量也堪堪超过三位数。
于是，木叶的忍者医院中，但凡是精通医疗忍术的医疗忍者，都成为了宇智波族人的争抢对象，甚至为此不惜翻脸决斗。
不止医疗忍者，就连只是精通医疗忍术的普通忍者，也成为了宇智波族人接触抢夺的对象。
而作为被宇智波族人们的重视的医疗忍者们，也感到非常的快乐。
只要自己医术好，对于医疗忍术的使用熟练，在通过宇智波族内的初步审核后并签订合同，就会成为宇智波一族培养的对象，就可以获得一笔不菲的培训资金，甚至是宇智波强者的教导。
能够被木叶第一忍族内的强者免费教导，这是多少人可望而不可求的美事，更何况还给钱啊。
就如同加藤裂所言，身为实力低下，地位不高的后勤人员，无法执行危险的高等级任务，只靠着忍者医院的工资，收入相对低下。
他们从未想现在这样，庆幸于自己拥有医疗忍术的天赋，能够成为一名医疗忍者。
在族外寻找医疗忍者的同时，宇智波一族也没有忘记在内部培养医疗忍者。
但受困于宇智波一族天生阴属性的体质，适合学习医疗忍术的族人，实在是只有小猫两三只，进度并不是很理想。
宇智波一族和警务部在星羽的引领下，如火如荼的进行大规模改革，最先坐不住的是火影大楼的老家伙们。
火影办公室内烟雾缭绕，猿飞日斩不停地裹着烟杆，看着暗处递上来的报告，眉头紧锁。
“日斩，这样下去不行，宇智波在村子里的声望越发高大，这个不是什么好现象啊！”