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第九百章 信任

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  陆严河从来不是一个从行业标准上来说可以称得上合格的老板。

  他一直用自己的那一套去管理自己的公司,管理底下做事的人。

  陈梓妍一直说,一旦有一天,陆严河的“成功冠冕”摘下来,或者是他那些近乎神迹一般的眼光和判断失效了,他这些各有本事的下属们,或早或迟,都会选择离开。

  陆严河明白陈梓妍所说的是什么。

  他觉得,或许是因为仗着自己很明确地知道,他的“成功冠冕”短时间内是摘不下来了,所以,他并没有真正地担心这些问题。

  甚至,就像陆严河对万青青的支持和信任一样,陆严河几乎是抱着某种理想主义的信念,也许,灵河真的就能成为一个乌托邦呢?

  不说完完全全是一个乌托邦,但总能比那些充满了上下级博弈、算计、倾轧的公司好一点吧?

  他们不需要每一天一起床就面临KPI的压力,也不用隔三岔五地揣度他的心思、喜好。

  他们可以充分地发挥自己的才华,去取得成就。他们也可以获得应有的回报,不用被资本牺牲。

  陆严河觉得,可能也是因为在徐天明和陈寅的身上,这样的信任带来的回报,让他更加确信可以这样做。

  如果没有当初对陈寅的信任,陈寅也不可能带来《尸相》《夏夜别墅惊魂》这些电影。

  至于说为什么给万青青的预算是两千万美元。

  这是因为环境的关系。

  在好莱坞,两千万美元对一个电影项目而言,属于低成本项目。

  就像《捕蝇纸》,因为几个演员的片酬关系,制作成本都不低于两千万美元,没道理让万青青在独立制片的《捕蝇纸》获得票房成功以后,负责的第二部作品反而只拥有更低的预算,这会非常不利于她在后面做这个项目。

  陆严河是觉得,既然要给人家一个机会,那就该给的都给。

  而且,虽然是两千万美元的预算,再怎么样,也不至于一分钱赚不回来。

  陆严河对万青青的能力是从来都不怀疑的。

  -

  在《黑衣人》剧组,陆严河对符恺也是充分信任的。

  尤其是在现场的时候,更是如此。

  西克都因为他在《黑衣人》剧组的地位,从来不摆老牌影帝的谱,可见他对于这个剧组的影响力。

  越是如此,陆严河越需要用他的影响力去帮助符恺建立他的导演权威。

  符恺本身也是一个很有才华的导演。

  他的才华虽然不在对人性与人际关系的捕捉,却有着特别好的节奏感。

  这一点,对于演员的表演节奏就可见一斑。

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